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某商店營業(yè)員每月的基本工資為300元,獎金制度是:每月完成規(guī)定指標10000元營業(yè)額的,發(fā)獎金300元;若營業(yè)額超過規(guī)定指標,另獎超額部分營業(yè)額的5%,該商店的一名營業(yè)員九月份完成營業(yè)額132000元,問他九月份的收入為多少元?
分析:營業(yè)員九月份的收入分為三部分:基本工資為300元,獎金300元,另獎超額部分營業(yè)額的5%;由此列式計算阿即可.
解答:解:300+300+(132000-10000)×5%
=600+122000×5%
=600+6100
=6700(元).
答:他九月份的收入為6700元.
點評:此題考查有理數(shù)的混合運算的實際運用,關鍵是計算出另獎超額部分營業(yè)額的5%的錢數(shù).
練習冊系列答案
相關習題

科目:初中數(shù)學 來源: 題型:

18、某商店營業(yè)員每月的基本工資為400元,獎金制度是:每月完成規(guī)定指標10000元營業(yè)額,發(fā)獎金300元;若營業(yè)額超過規(guī)定指標,另獎超額部分營業(yè)額的5%,該商店的一名營業(yè)員九月份完成營業(yè)額13200元,則他九月份工資收入為
860
元.

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科目:初中數(shù)學 來源: 題型:

某商店營業(yè)員每月的基本工資為1000元,獎金制度是:每月完成規(guī)定指標10000元營業(yè)額,發(fā)獎金700元;若營業(yè)額超過規(guī)定指標,另獎超額部分營業(yè)額的20%,該商店的一名營業(yè)員九月份完成營業(yè)額13200元,則他九月份工資收入為
2340元
2340元
 元.

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科目:初中數(shù)學 來源:不詳 題型:填空題

某商店營業(yè)員每月的基本工資為1000元,獎金制度是:每月完成規(guī)定指標10000元營業(yè)額,發(fā)獎金700元;若營業(yè)額超過規(guī)定指標,另獎超額部分營業(yè)額的20%,該商店的一名營業(yè)員九月份完成營業(yè)額13200元,則他九月份工資收入為2340元2340元 元.

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科目:初中數(shù)學 來源: 題型:

某商店營業(yè)員每月的基本工資為300元,獎金制度是:每月完成規(guī)定指標10000元營業(yè)額的,發(fā)獎金300元;若營業(yè)額超過規(guī)定指標,另獎超額部分營業(yè)額的5%,該商店的一名營業(yè)員九月份完成營業(yè)額13200元,問他九月份的收入為多少元?

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同步練習冊答案
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